Stand: Juli 2026 · Pre-Pilot-Phase

Wirkungs-Dashboard: Was wir messen, warum wir es messen, wann wir es liefern.

Diese Seite ist ein öffentlicher Live-Auszug aus unserem internen Monitoring. Sie folgt dem vollständigen PHINEOl: Input → Activity → Output → Outcome → Impact. Pro Indikator zeigen wir: Baseline, Zielwert, Methodik und aktuellen Status. Keine Marketing-Aussagen, nur belegbare Zahlen und ehrliche Plan-Daten.

Für Förderer & Stiftungen Roadmap der Module

Pilot-Ziele Bayern Q2–Q3 2027

Primäre Wirkungskennzahlen & Mess-Status

Die drei Kern-KPIs folgen dem Standard der EYE/ESF+--Förderrichtlinien und der PHINEO-IOOI-Wirkungslogik (Outcome-Stufen 4–6). Darunter: aktueller Mess-Status der gesamten 17 Indikatoren.

Beschäftigungsaufnahme (90 Tage)

≥ 40 %

Pilot-Teilnehmende in qualifikationsadäquater Stelle innerhalb 90 Tage nach AVGS-Coaching-Abschluss

PHINEO Stufe 6 – Impact

AVGS-Gutscheine aktiviert

≥ 125

Bewilligte Bildungsgutscheine durch BA/Jobcenter im Pilot (25 % von 500 Nutzer:innen)

PHINEO Stufe 5 – Handeln

Anerkennungsverfahren eingeleitet

≥ 175

Nutzer:innen mit ausländischem Abschluss, die formalen Anerkennungsantrag einreichen (35 %)

PHINEO Stufe 5 – Handeln

Mess-Status – alle 17 Indikatoren

Live messbar

5 / 17

Input + Output ab heute

Geplant

3 / 17

Förderung + Aktivität vor Pilot

Pilot Q2 2027

6 / 17

Bayern, 500 Nutzer:innen

Pilot Q3 2027

3 / 17

Outcome + Impact

Methodik: anonymisierte Selbstauskunft + Coach-Verlaufsdaten + BA-Aggregat. Bestätigte Pilot-Daten werden ab Q3 2027 hier veröffentlicht.

Input

Was wir hineingeben (Förderung, Personal, Tech)

Förder-Bedarf 18 Monate (Live-Aufbau + Pilot + Skalierung)

Geplant

Baseline

Selbstfinanziert (Q3/2026)

Zielwert

Förder-Bedarf 18 Monate, 5-phasig (P0–P4). Konkrete Volumen unter NDA abrufbar.

Methodik

Phasen-Struktur auf /fuer-foerderer beschrieben. Coach-Honorare laufen direkt über AVGS-Gutschein der BA (nicht in dieser Summe).

Personalkapazität

Geplant

Baseline

Träger-Team aktiv

Zielwert

Pilot-Phase: Träger-Team plus UX/Content-Support und AVGS-Coach-Pool; Skalierung: erweitertes Coach-Netzwerk (AVGS-finanziert)

Methodik

Personalplan in Förder-Antrag. Coach-Honorare teilweise über AVGS-Maßnahme querfinanziert.

Tech-Infrastruktur (DSGVO-konform, in DE)

Live messbar

Baseline

Hetzner Cloud DE + OpenAI/Anthropic AVV vorhanden

Zielwert

100 % der personenbezogenen Verarbeitung in EU. LLM-API mit Zero-Retention bestätigt.

Methodik

Quartals-Audit der AVV-Verträge. Architecture-Diagramm in /ki-transparenz.

Activity

Was wir tun (Module, Schulungen, Pilot)

Modul-Entwicklung & inhaltliche Pflege

Live messbar

Baseline

21 Module live (Stand Juli 2026)

Zielwert

21 Module + KldB-Mapping aller 5-Steller-Berufsfelder + Anerkennungs-DB für 16 Bundesländer aktualisiert

Methodik

Roadmap auf /roadmap mit Status pro Modul. Quartals-Audit der Inhaltsdaten.

Multiplikator-Aktivierung

Geplant

Baseline

Outreach an Beratungsnetzwerke in Vorbereitung

Zielwert

Multiplikatoren-Netzwerk in Bayern aktiv im Pilot (Einstiegs-Webinare und Tool-Schulung)

Methodik

Multiplikatoren-Kooperationen mit etablierten Trägern in Bayern in Verhandlung. Einführungs-Material vorbereitet.

Pilot-Betrieb mit Begleitung

Pilot Q2 2027

Baseline

Live messbar

Baseline

Zielwert

8 Sprachen aktiv (DE/EN/UK nativ; TR/RU/RO/PL/AR maschinell mit Transparenz-Banner, AR mit RTL-Layout). Native Review für AR/TR im Pilot-Pfad geplant Q2 2027.

Methodik

i18n-Audit pro Quartal. Machine-translated Strings mit Transparenz-Banner gekennzeichnet.

Erreichte Teilnehmer:innen im Pilot

Pilot Q2 2027

Was sich gesellschaftlich ändert

Qualifikationsadäquate Beschäftigung

Pilot Q3 2027

Baseline

Status quo: ~50 % der Zugewanderten arbeiten unter Qualifikationsniveau (BiB 2023)

Zielwert

+15 Prozentpunkte für Pilot-Teilnehmende (vs. Kontrollgruppe nach 18 Monaten)

Methodik

Längsschnitt-Befragung nach 6/12/18 Monaten. Optional: Quasi-experimentelles Design mit Multiplikator-Partnern.

Sozialstaatliche Entlastung

Pilot Q3 2027

Baseline

Aktivierungskosten ALG-II ≈ 1.200 € / Person / Monat (BA-Statistik)

Zielwert

Geschätzte Einsparung 4.000 € pro vermitteltem:r Teilnehmer:in im ersten Jahr

Methodik

Anonymisierte Selbstauskunft + Vergleichsdaten BA. Plausibilitätsprüfung durch Forschungspartner.

Reduzierter Beratungsaufwand

Pilot Q3 2027

Baseline

Anerkennungs-Beratung: ø 3–4 Termine à 60 Min pro Klient:in (IQ-Netzwerk 2023)

Zielwert

-40 % Beratungsstunden pro Klient:in dank Vorab-Wegweiser

Methodik

Multiplikatoren-Feedback (Beratungsnetzwerke) im Pilot Bayern. Strukturierte Interviews.

Datenquellen & Methodik

Alle Indikatoren erheben wir pseudonymisiert und folgen den Empfehlungen der PHINEO-Wirkungslogik. Externe Validierung durch wissenschaftliche Partnerschaften mit einschlägigen Lehrstühlen und Forschungs-Instituten ist im Pilot-Zeitraum vorgesehen.

Umami Analytics (self-hosted)

Cookiefreie Session-Daten der Plattform-Nutzung

Registrierungs-Selbstauskunft

Pseudonymisierte Profil-Daten (Herkunftsland, Beruf, Status)

Bundesagentur für Arbeit (BA)

Statistik Aktivierungs-Kosten, AVGS-Genehmigungsquoten

Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung (BiB)

Baseline qualifikationsadäquate Beschäftigung Zugewanderter

Beratungsnetzwerke

Vergleichsdaten Anerkennungs-Beratung pro Klient:in (IQ-Netzwerk, MBE-Stellen, freie Träger)

Multiplikator-Feedback

Strukturierte Interviews mit etablierten Beratungsträgern

Coach-Termin-Aggregat

Anonymisierte Buchungs- und Verlaufsdaten (ab Pilot)

Wo wir gerade stehen – ehrlich

NextBeruf ist in der Pre-Pilot-Phase. Die Plattform und 21 Module sind funktional implementiert und unter /roadmap nachvollziehbar. Der erste Pilot mit 500 Teilnehmer:innen in Bayern ist für Q2 2027 vorbereitet, Multiplikatoren-Kooperationen mit etablierten Trägern in Bayern befinden sich in Verhandlung.

Wir kommunizieren bewusst Plan- statt Erfolgs-Zahlen und werden jedes Quartal nach Pilot-Start öffentlich Bilanz ziehen – einschließlich der Ziele, die wir verfehlt haben. Das gehört zu unserem Verständnis von gemeinnütziger Rechenschaftspflicht.

Fragen zur Wirkungs-Messung?

Wir teilen unsere interne Monitoring-Logik gerne in einem 30-Min-Call mit Förderern und Wissenschafts-Partnern.

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